Laboral y RRHH
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Cómo diseñar y realizar un Assessment Center
Metodologías y herramientas para diseñar y realizar uno de los sistemas más fiables a la hora de evaluar y conocer las aptitudes de los candidatos que se presentan a una selección.
Derecho Laboral para no Expertos
Para conocer y asimilar los aspectos más relevantes del Derecho del Trabajo que involucra a empleadores, trabajadores, estudiosos de la materia y directivos de las relaciones industriales, entre otros.
La Experiencia del Empleado en la era digital
Conceptos, técnicas y prácticas para el diseño e implementación de una estrategia de experiencia del empleado (EX).
Metodologías y herramientas de Negociación de Convenios Colectivos en América Latina
Para saber cómo aplicar de forma práctica las técnicas de negociación colectiva y pactos con los trabajadores en las empresas.
Metodologías para la Evaluación y Prevención de Riesgos Psicosociales en la empresa
Detección, evaluación y control de los riesgos de naturaleza psicosocial en el entorno laboral.
Grafología para la Selección de Personal
Para conocer y dominar una técnica de gran precisión, rapidez y eficacia en la selección de personal.
Sueldos, Salarios y Beneficios desde la Perspectiva Legal
Normativa, herramientas y criterios administrativos para el análisis y gestión avanzada en la confección de sueldos, salarios y procedimientos de Seguro Social en Guatemala.
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